Cultura della diversità e del rispetto di tutti e tutte

Nell’Unione, oggi, le discriminazioni di genere non si fondano sulle normative, ma su stereotipi culturali, costrizioni psicologiche e comportamenti sociali patriarcali, ancora profondamente radicati nelle mentalità delle persone, uomini e anche donne. Bisogna allora sradicare le radici profonde culturali e psicologiche delle diseguaglianze, includendo politiche specifiche dedicate agli uomini, a una cultura del  valore della diversità e del rispetto di ciascuno e di ciascuna, in cui trovano posto a pieno titolo tutte le minoranze o categorie minorizzate rispetto al modello eteronormato. Le proposte includono una irrobustita vigilanza sull’applicazione delle normative vigenti a partire dalla Convenzione di Istanbul, l’implementazione di norme di maggior tutela per le donne come quelle previste nella nuova direttiva del marzo 2022 proposta dalla Commissione europea; il riconoscimento del reato penale specifico di femminicidio in tutti gli stati membri; la promozione di campagne capillari –anche rinominando la toponomastica -volte a scardinare gli stereotipi di genere e rimuovere i vincoli relativi alla divisione sbilanciata dei compiti di cura, che ancora condizionano gli orientamenti e le aspirazioni

Forum delle Diseguaglianze Diversità

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